Recruiter / Research Associate (m/w/d)

Unser Research bildet zusammen mit unseren Beratern ein starkes Team, um Spitzenpositionen im Management erfolgreich und zeitnah zu besetzten.

Aufgabenbereich

Bearbeitung der Projekte durch systematische Recherche und Analyse unterschiedlicher Märkte, Branchen und Unternehmen

Gezielte Identifikation potenzieller Kandidaten

Aktive, persönliche Kontaktaufnahme und Gewinnung für vertiefende Gespräche

Durchführung von Interviews

Regelmäßiger Kontakt mit den Klienten

Anforderungen

Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen in Unternehmen

Systematische und analytische Arbeitsweise, sowie Flexibilität und Kreativität

Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick sowie sicheres Auftreten am Telefon

Hohe Sozialkompetenz, ein gutes Gespür für Menschen und die Fähigkeit, sie zu begeistern

Routine bei der Informationsgewinnung im Internet

Studienabschluss in Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt HR / Personalmanagement

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Angebot

Strukturierte Einarbeitung in den Aufgabenbereich (Mentoren-Modell)

Aufgeschlossenes Team, das Freude am gemeinsamen Erfolg hat

Leistungsgerechte Vergütung und Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung

Gute Verkehrsanbindung (U-Bahn, Autobahnnähe)

Gemeinsame Firmenveranstaltungen

Deine Bewerbungsunterlagen schickst Du bitte per E-Mail an Carmen Bassler. Sie beantwortet Dir auch gerne erste Fragen telefonisch (+49 (711) 9 45 42 – 202). Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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